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太倉市文化旅游發(fā)展集團有限公司及子公司2023年第五批招聘考試內容2023-08-22 16:55:21 | 編輯:admin | 來源:本地寶

考核及資格復審

1.開考比例:招聘崗位人數與通過資格預審的人數按不低于1:3的比例開考,不滿比例的崗位按比例減少崗位招聘人數或予以取消。


(相關資料圖)

2.考核:采取筆試和面試

3.筆試:按照開考比例開考,根據筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定進入面試人選。筆試成績相同的,有優(yōu)先條件的優(yōu)先進入面試,否則一同進入面試。筆試時間、地點另行通知。

4.資格復審:在面試當天對進入面試人選進行資格復審。資格復審時,面試人選應提供所有報名的證件資料原件及復印件和1寸免冠近照一張。經復審,不具備報考資格、材料不全或信息不實的,取消其面試資格。

5.面試:面試主要考察應聘人員解決問題的能力、語言表達能力、應變能力等綜合素質,面試成績低于60分的不予錄用。面試時間、地點另行通知。

6.綜合考核成績=筆試成績*20%+面試成績*80%,綜合考核成績低于60分的不予錄用。

體檢和考察

1.按照綜合考核成績從高分到低分排名,按1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢參照公務員入職體檢標準進行,體檢不合格者取消資格,空缺名額由公司討論決定是否按綜合考核成績從高到低遞補。

2.考察。對體檢合格者進行考察。如發(fā)現考察對象存在不宜擔任招聘崗位職務的現象,取消資格,空缺名額由公司討論決定是否按綜合考核成績從高到低遞補。

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